薪資結構沒設計好，高薪低報與少算加班費的風險

職務津貼、全勤獎金、考核獎金是否納入平均工資、是否需要投保，都會影響加班費計算與投保級距。完整的薪資結構設計，可以避免高薪低報與少算加班費的爭議。